Kaya, ngayon kailangan nating malaman kung ano ang hitsura ng kumpanya at employer na si "Mekran". Ang mga pagsusuri tungkol sa kumpanyang ito ay matatagpuan saanman at saanman. At karamihan sa kanila, bilang panuntunan, ay hindi nagbibigay ng isang malinaw na sagot tungkol sa kung gaano kabuti o masama ang isang ibinigay na employer. Bago mo siya kunin, dapat mong pag-aralan ang lahat ng posibleng mga opinyon, suriin ang sitwasyon, at pagkatapos ay gumawa ng desisyon kung kailangan mong makipagtulungan sa lugar na ito o hindi. Magpatuloy tayo sa negosyo sa iyo sa lalong madaling panahon.
Tungkol sa kumpanya
Magsimula tayo sa pag-aaral tungkol sa mga aktibidad ng kumpanya. Gumagawa ng mga kasangkapan sa "Mekran", mga review kung saan iniiwan ng mga customer sa iba't ibang mga site, "mga review". Ngunit ngayon ay hindi tungkol doon. Bilang karagdagan sa pagpupulong at paggawa ng mga kasangkapan, ang aming kasalukuyang kumpanya ay nakikibahagi sa paghahatid ng mga hilaw na materyales sa kagubatan. Karamihan ay kahoy.
Mukhang makakapagtrabaho ang isang tao dito nang walang pagsisisi. Mayroong ilang mga punto lamang na dapat bigyang pansin. Halimbawa, sa opinyon ng mga customer o dating (pati na rin ang kasalukuyang) empleyado. Kadalasan sila ay sumasalamin sa malayo mula sa pinakamahusay na panig ng Mekran. Ang mga pagsusuri sa negatibong konotasyong ito ay ang pinakakaraniwan. Pero bakit ganun? Ngayon ay kailangan nating harapin ang mahirap na isyung ito.
Kondisyon sa pagtatrabaho
Halimbawa, nararapat na tandaan ang hindi partikular na kanais-nais na mga kondisyon para sa trabaho ng mga empleyado. Sa umpisa pa lang, sa panayam, pinangakuan ka ng halos "mga gintong bundok" na may magandang kondisyon sa pagtatrabaho, pahinga at tanghalian. Pero sa totoo lang, medyo iba ang takbo ng lahat.
Ang bagay ay talagang walang lunch break ang mga empleyado. Ibig sabihin, parang may nakalaang oras ka para sa tanghalian, ngunit kung dumating ang mga customer, kailangan mong ihulog ang lahat at ihatid sila. At ang mga ganitong phenomena ay malayo sa bihira.
Bukod dito, ang mga review ng mga empleyado ng "Mekran" ay hindi ang pinaka nakakapuri at dahil sa mabigat na iskedyul ng trabaho. Pagkatapos ng lahat, sa simula ay inaalok ka upang makakuha ng isang full-time na 8-oras na araw. At pagkatapos (sa pagsasanay) lumalabas na kailangan mong umupo ng 12-14 na oras sa lugar ng trabaho. At 2 araw lang ang pahinga. Sa lahat ng ito, maaari kang tawagan para magtrabaho anumang oras. Sa pangkalahatan, walang katatagan. Kaya naman malayo ang natatanggap ng Mekran mula sa pinaka positibong feedback mula sa mga empleyado. Ngunit ano pa ang maaari mong bigyang pansin? Subukan nating unawain ang mahirap na isyung ito.
Mga Opisina
Sa totoo lang, ang lokasyon ng mga opisina ng kumpanya para sa mga panayam at konsultasyon ay marahil ang tanging matibay na punto ng Mekran. Ang feedback sa lugar na ito ay lubhang nakapagpapatibay. Ngunit dito, hindi lahat ay napakahusay atmaayos ayon sa ninanais.
Ang bagay ay na sa panahon ng isang pakikipanayam sa mga opisina ay ibubuhos mo ang tubig sa iyong mga tainga. At pag-uusapan natin ang katotohanan na ang kumpanya ay patuloy na umuunlad, babayaran ka ng isang mahusay na suweldo, ginagarantiyahan nila ang isang buong pakete ng lipunan. Makatitiyak ka rin na ang lahat ng mga produkto ng kumpanya ay ganap na palakaibigan sa kapaligiran. Ngunit sa katotohanan, ito ay parang sumusunod na larawan.
Ang"Mekran", ang mga review na pinag-aaralan natin ngayon, ay isang tunay na bangkarota, na kahit papaano ay "nanghahawakan". Bilang isang tuntunin, sa pagkaantala ng sahod, pati na rin ang patuloy na pagsasamantala sa mga empleyado. Dagdag pa, ang mga kondisyon ng pagtatrabaho dito, sa totoo lang, ay hindi nakakatugon sa maraming mga pamantayan sa kalusugan. Halimbawa, mayroong isang malaking alikabok. At masama ito para sa mga kasangkapan, empleyado, at mga customer.
Ngunit hindi lang iyon ang makakatuon sa ating katanungan ngayon. Ano ang iba pang mga punto na dapat bigyang-diin tungkol sa Mekran? Ang mga pagsusuri ng mga empleyado (Moscow at iba pang mga rehiyon) sa lahat ng dako tungkol sa kumpanyang ito ay naiiwan nang mas masahol pa sa bawat oras. Subukan nating alamin kung ano pa ang inirereklamo ng mga empleyado ng kumpanyang ito. Pagkatapos ng lahat, ang kanilang mga opinyon ay hindi nababahala, tama ba?
Naantala ang suweldo
Ang isa pang napakahalagang punto ay ang pagkaantala sa sahod ng mga empleyado. Tulad ng nabanggit na, salamat sa sandaling ito na ang kumpanya ay nabubuhay pa. Napakaraming empleyado na ang nagsampa ng kaso (buong shift) tungkol sa sandaling ito.
Sa totoo lang, maaaring maantala ang mga suweldo sa lugar na ito nang higit sa isang buwan o kahitdalawa. Ang ilang mga empleyado ay hindi binabayaran ng kalahating taon, at para sa isang taon. "Mekran" feedback mula sa mga empleyado, kaya, natatanggap malayo mula sa pinaka-positibo. At hindi kasing ganda ng gusto namin.
Mayroon lang isang medyo lohikal na tanong na lumitaw sa maraming user na naghanap ng mga review ng Mekran sa World Wide Web: "Saan nanggagaling ang napakaraming pambobola at positibong opinyon tungkol sa employer?" Posible bang ang lahat ng negatibiti ay tuso at kakila-kilabot na plano ng isang tao? Tingnan natin ang usaping ito.
Mga Lihim ng Pambobola
At ang sagot ay simple. Kung makakita ka ng napakapositibo at labis na nakakapuri na mga review tungkol sa isang kumpanya, makatitiyak kang kasinungalingan ang mga iyon. Saan nanggagaling ang mga post na ganito? Binibili lang ang mga ito mula sa mga taong nagsusulat ng iba't ibang review sa mga review site sa pagkaka-order.
Bilang panuntunan, ang hakbang na ito ang tumutulong upang mabuo ang (unang) prestihiyo ng isang partikular na korporasyon. Ngayon lamang, sinusubukan ng ilang mga kumpanya na gamitin ang diskarteng ito upang maakit ang mga bagong empleyado, pati na rin ang mga customer. Minsan napakahirap kilalanin ang isang kasinungalingan. Karaniwan, ang mga biniling review ay ipinakalat at ipinapakita kung gaano kahusay ang pagpoposisyon ng Mekran sa labor market at turnover.
Tanging, sa katunayan, ibang larawan ang nakuha. Kaya, mas maraming negatibong pagsusuri ang dapat pagkatiwalaan higit sa tahasang pambobola tungkol sa kumpanyang ito. Gayunpaman, mayroon talagang totoo at magagandang opinyon tungkol sa Mekran. Karaniwan silang iniiwan ng pamamahala,na tumatanggap ng pangunahing kita mula sa mga empleyado nito.
Summing up
Kaya oras na upang ibuod ang ating pag-uusap ngayon. Tulad ng nakikita mo, ang Mekran ay isa sa mga hindi mapagkakatiwalaang employer na maaari mong matugunan. Gayunpaman, ang kanilang pagkabangkarote ay matalinong tinatakpan sa likod ng mga biniling positibong review, gayundin sa likod ng mga empleyado.
Kung pag-uusapan natin ang kalidad ng mga kalakal na ibinebenta, dito ay hindi rin masyadong masaya. Ang bagay ay ang maraming mga customer ay hindi nasisiyahan sa mga manufactured furniture. Tulad ng napansin ng ilang mga mamimili, ang lahat ay ginagawa nang walang ingat. Ang set na ito ay hindi magtatagal. At hindi iyon napakahusay. Sa pangkalahatan, subukang huwag makitungo sa Mekran. O maghanda, kung saan, pumunta sa korte at "lumaban" sa employer.
